Psihologie aplicata in domeniul securitatii nationale

a) psihologie aplicata in domeniul securitatii nationale;
b) psihologie judiciara - evaluarea comportamentului simulat prin tehnica poligraf.

Trepte profesionale
Psihologii care solicita atestarea in specializarile domeniului apararii, ordinii publice si sigurantei nationale pot obtine, conform Normelor metodologice, urmatoarele trepte profesionale:
a) psiholog practicant;
b) psiholog specialist;
c) psiholog principal. 

Competente – psihologie aplicata in domeniul securitatii nationale
Psihologul practicant are urmatoarele competentele:
a) evaluare si selectie profesionala:
- cunoasterea profilului psihologic al candidatilor la ocuparea unor functii/posturi;
- raportarea profilului psihologic al candidatilor la cerintele psihologice ale postului;
- avizarea psihologica a candidatilor;
b) identificarea si gestionarea factorilor de risc si a vulnerabilitatilor psihologice individuale si de grup, in scopul prevenirii fenomenelor de inadaptare profesionala;
c) cunoasterea si asistenta psihologica a personalului; 
d) asistenta psihologica a persoanelor care executa pedepse privative de libertate si a altor categorii de persoane, conform legislatiei in vigoare si competentelor profesionale;
e) diagnoza si interventie organizationala;
f) managementul stresului;
g) asigurarea suportului psihologic al misiunilor si activitatilor specifice;
h) cercetarea metodologica;
i) formarea si (re)orientarea pe ruta profesionala;
j) formarea profesionala a psihologilor in domeniul de specialitate.

Psihologul specialist are urmatoarele competentele profesionale: 
a) evaluare si selectie profesionala:
- cunoasterea profilului psihologic al candidatilor la ocuparea unor functii/posturi;
- raportarea profilului psihologic al candidatilor la cerintele psihologice ale postului;
- avizarea psihologica a candidatilor;
b) analiza psihologica a activitatii;
c) analiza si prevenirea accidentelor de munca;
d) identificarea si gestionarea factorilor de risc si a vulnerabilitatilor psihologice individuale si de grup, in scopul prevenirii fenomenelor de inadaptare profesionala;
e) cunoasterea si asistenta psihologica a personalului; 
f) asistenta psihologica a persoanelor care executa pedepse privative de libertate si a altor categorii de persoane, conform legislatiei in vigoare si competentelor profesionale;
g) diagnoza si interventie organizationala;
h) managementul stresului;
i) managementul situatiilor de criza si negocierea;
j) asigurarea psihologica a situatiilor operative;
k) asigurarea suportului psihologic al misiunilor si activitatilor specifice;
l) cercetarea metodologica;
m) formarea profesionala a psihologilor in domeniul de specialitate.

Psihologul principal are urmatoarele competentele profesionale: 
a) evaluare si selectie profesionala:
- cunoasterea profilului psihologic al candidatilor la ocuparea unor functii/posturi;
- raportarea profilului psihologic al candidatilor la cerintele psihologice ale postului;
- avizarea psihologica a candidatilor;
b) analiza psihologica a activitatii;
c) analiza si prevenirea accidentelor de munca;
d) identificarea si gestionarea factorilor de risc si a vulnerabilitatilor psihologice individuale si de grup, in scopul prevenirii fenomenelor de inadaptare profesionala;
e) cunoasterea si asistenta psihologica a personalului; 
f) asistenta psihologica a persoanelor care executa pedepse privative de libertate si a altor categorii de persoane, conform legislatiei in vigoare si competentelor profesionale;
g) diagnoza si interventie organizationala;
h) managementul stresului;
i) managementul situatiilor de criza si negocierea;
j) asigurarea psihologica a situatiilor operative;
k) asigurarea suportului psihologic al misiunilor si activitatilor specifice;
l) cercetarea metodologica;
m) formarea si (re)orientarea pe ruta profesionala;
n) formarea profesionala a psihologilor in domeniul de specialitate.

(sursa: extras din Regulamentul Colegiului Psihologilor din Romania)